发生工伤事故后处理流程

发生工伤事故后处理流程

一、事故伤害发生后，单位主管及同事应协助受伤害员工于第一时间内，送往社会保险定点医模酸院救治，伤情危急的可先送就近医院抢救。二、单位主管需提出报告，详述事故发生经过。三、用人单位向社保部门书面提出工伤认定申请，并依规定申请欢践医疗补助。工伤认定申来自请的相关资料如下﹕1.工伤认定申请表;2.工伤员工的身份证复印件;3.工伤员工的初360问答次诊疗记录原件、提复印件;4.工伤员工的劳动关系证明原件及复印件、受伤当月的考勤记录;5.见证人的证人证言(2人)和呼土孩路统杆另飞成证人工作证复印件，证言需证人签名并按指模。四、申频国就械火乐范标领工伤待遇1.工说侵松京脱伤认定书复印件1份;2.工伤职工的身份证复印件1份(正反面)，一寸免冠彩照1张;3.定点医院医疗费用单据及对应的费用明细清单、门诊处方;按组溶沉金4.定点医院开具的诊断证明和出双就执亚黑酒饭院证明、门诊病历、报告;5.用人单位银行帐号资料;6.工伤职工本人银行帐号资料;7.领取相关待遇须提交的其他资料。