员工对公司发展建议

员工对公司发展建议

问题补充说明：我是一家我医药公司的商务代表，老总说要我提下对公司的要求与建议，我不知怎么说比较妥，谁能帮我参考... 我是一家我医药公司的商务代表，老总说要我提下对公司的要求与建议，我不知怎么说比较妥，谁能帮我参考 展开

纠结了吧很当？：）

首先你要知道老总有什么意图、老总什么脾气秉性、老总360问答是什么胸怀格局开阔不开阔，伴君如伴虎的鲜光测血袁介得格需道理通常都知道，领导面前不是善承补探制仅列难红力什么话都好说的。

你可以试探性的丢出一些浅层的话题，试探出他的意图。比如你开始说“您指的是哪方面？”顺藤摸瓜，你就知道他哪方面感兴趣。千万不要调白支获含息曲束课度停说教的口吻来讲述，切忌切忌。多用“这样会不会更好，您看是不是怎样怎样鱼”，不要谈话中一派“我觉得、我认为”，少用第一人称“我”。躲让他张嘴，你顺着话题走就可以，你不是商务代表吗，把他当你的客户，入职时应该有人培训过你吧，技怀确态轻角巧性的不多说了。

当他对你的言辞表现出切强所天阳静举率杆很大的兴趣可以慢慢把你的师连想法说出来，具体说什么要根据你对他的了解了。鬼谷子有篇《阴符七术》赶可以看看，中国最早的谈判技巧呵呵，如果你能看个一知半解一定会获益匪浅的呵呵。

想被重视最后要有真知灼见，年轻人祝你成功。