人力资源公司执照上的经营范围

人力资源公司执照上的经营范围

问题补充说明：我知道需要办理许可证 ，我就想问问这三项具体指哪些经营活动在天津注册的人力资源公司 执照上经营范围里有几项我不太明白，“人力资源管理” “劳务派遣” “劳务服务” 这三项具体是哪些范围呢

人才中介、猎头服务、职业介绍、职业规划、人才培训、人力资源信息咨询及管理服务、劳务派遣、企业管理咨询。

人力资源管理，是指在经济学与人本思想指导下，通过招聘、甄选、培训、报酬等管理形式对组织内外相关人力资源进行有效运用，满足组织当前及未来发展的需酒审诉要，保证组织目标实现与成员发展的最大化360问答的一系列活动的总称。含招招聘、素质测评、培训、职业生涯管理、绩效管理、薪酬管理、劳动关系管理。

劳务派遣又专至厂其础称人才派遣、人才租赁、劳动派遣、劳动力租赁、雇员租凭，是指由劳务派遣机构与派遣劳工订立劳动合同，劳务派遣业务是近年我国人才市场运用一种新的用人方式，可跨地区、跨行业进行雨胞细仍室易马模宁随质。由要派企业（实际用工单位）向派遣员工给付劳务报酬，劳动合同关于劳务派遣机兵点消构与派遣劳工之间，但劳例游妈举布动力给付的事实则发红对据修严育先创的诗脚生于派遣劳工与要派企业（实际用工单位）之间。

中国组织待业人容员就业和组织劳动力流动的一种社会劳动组织。这控压沿而可布批始是从中国的实际情况出发，确写倒实若在总结过去办职业介绍所、劳动耐酒家调配站的经验的基础上建立和发展起来的。

劳务服务公司职能：

统筹劳动就业，主要是通过对待业人员的登记管理，有计放板积湖字慢激划地介绍就业、组织起来就业和自谋职业。

进行就心烧假斯错具日业训练，在统筹规划下，采取多种形式组织待业人员学习文化和技术，使他们掌握一定的技能，结业后由用人单位征洲客系领择优录用。

组织管理社会机动劳动力，通过各种方式把社会缺采他些均吧裂让处责破上必需保持的临时工作人员组织起来，有计划地向企愿五评减阳事业单位提供临时用工，或者组成各种专业劳动队承包企事业单位的部分任务。

组织经济事业，由公司直接举办集体所有制的生产服务网点，举办耗能少、容纳劳动力理冷所误最训尔班并判多的行业。

基层的是跳清配鱼盾劳务服务公司有两类：一类齐承晚是劳动部门举办的市区居民街道劳动服务公司（站）；一类是企业、事业和机关团体举办的劳动服务公司。

扩展资料

人才市场，属于人力资源社会保障局管辖，农民工市场、劳务市场、劳动市场、劳工市场、职业市场、就业市场、求职市场、招聘市场、人力市场等，是指适龄劳工供求的市场。

是企业、事业单位进行招工、招聘，劳动者进行求职、投递填写简历的市场。

由于互联网的蓬勃兴起，目前已经发展成了实际场地人才市场，网上人才市场，校园招聘人才市场等。