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国家规定的法定节假日有哪些?

国家规定的法定节假日有哪些?

的有关信息介绍如下:

问题补充说明:妇女节快到了,是不是国家单位的女职工都应该放假?

国家规定的法定节假日有哪些?

国家规定的法定节假日有元旦、来自春节、清明节、劳动节、端午节、中秋节和国庆节。

一、国家法定假日的定义

法定节假日,一般是指根据各国、各民族的风俗习惯或纪念要求,测族由国家法律统一规定的用以进行庆祝及度假的休息时间。法定节假日制度是国家政治、经济、文化制度的重要反映,涉及经济社会的多个方面,涉及广大人民群众的牛调规晶须切身利益。法定节假日的休假安排,为居民出行、购物和休闲提供了时间上的便利,为拉动内需、促进经济增长做出了积极贡献。2019年8月2日,人社部发布《我国法定年360问答节假日等休假相关标准》明确,休息日、法定年节假日、年休假、探亲假、婚丧斯酸持离假五类休假标准。

绍二、2020国家法定假日放假安排

1、元旦:1月1日放假,与周末连休。

2、春节:2月15日至21日放假调休,共7天。2月11日(星期日)、2月24日(星期六)上班。

3、清明节:4月5日至7日放假调休为理任把层互翻外,共3天。4月8日(星期日)上美术蒸班。

4、劳动节:4月29日至5月1日放假调休,共3天。4月28日(星烈列期六)上班。

5、端午节:6差冲病卫术研识吃月18日放假,与周末连休。

6、中秋节:9月24日放假,与周末连散吸研宣帝促企休。

7、国庆节:10月1日至7日放假调休,共7天。9月29日(星期

六)、9月30日(星期日)上班。

三、国家法定假日调整原则

国家法定节假日制度调整方案体现了以下原则:一是法定休假日天数要与经济社会发展阶段相适应;二是法定节假日安排要有利于弘扬和传承民族传统文化;三是节假日制度安排要尽量减少对经济社会运行影响和冲击;四是休假制度安排要体现社会公平,让全体公民共享经济社会发展的成果;五是法定节假日调整和带薪休假制度安排要充分考虑到国民旅游需求。