行政记过处分的期限是多古身久
的有关信息介绍如下:【法律分析都委政东冷】
行政记过处分的期限是12个月。受处分的期间为:警告,六个月;记过,十二个月;记大过,十八个月;降级、撤职,二十四个月。
受撤职处分来自的,按照规定降低级别。
依据以上规定记大过时间为18个月。
公务员受记过(记大过)处分的,不降低职务工资、级别工资和津贴补贴。
事业单位工作人员受记过处分的,不降低岗位工资、薪级工资和津贴补贴,绩效360问答工资按本单位有关规定免额响双发放。
处分期满解除卷吸聚运较反渐求夜口处分的当年,符合正常增加薪级工资条件的,从次年1月1日起增加薪级工资。事业单位工作人员受到记过处分的,年度考核不得确定为合格及以上等次。
【法律依据】
《中华人民共和国公务员法》
第五十六条处分分为:警告、记过、记大过、降级、撤职、开除。
第五十八条公务员在受处分期间不得晋升职务和级别,其中受记过、记大过、降级、撤职处分的,不得晋升工资档次。
受处分的期间为:警告,六个月;记过,十二个月;记大过,十八个月;降级、撤职,二十四个月。
受撤职及心道奏在秋走天处分的,按照规定降低级别。
依据以上规定记大过时间为18个月。
公务员受记过(记大过)处分的,不降低职务工资、级别工资和津贴补贴。
事业单位工作人员受记过处分的,不降低岗位工资、薪级工资和津贴补贴,绩效工资按本单位娘完适希课常岩有关规定发放。
处分期满解除处分的当年,符合正常增加薪级工资条件的,从次年1月1日起增加薪级工资。事业单位工作人员受到记过处分的,年度考核不得确定为合格及失当州块支见酸景以上等次。