社保的厚沿村读企言置其何夫晶缴费基数和实际发放工资必须一致吗？

社保的厚沿村读企言置其何夫晶缴费基数和实际发放工资必须一致吗？

问题补充说明：例如我公司一个员工这个月的工资是6000元，但社保的缴费基数是3054.95，社保的缴费基数和实际发放工资不一致，会有社保稽查风险吗？... 例如我公司一个员工这个月的工资是6000元，但社保的缴费基数是3054.95，社保的缴费基数和实际发放工资不一致，会有社保稽查风险吗？ 展开

社保的缴费基数和员工实际发放工资不同，社保的缴纳基数是社会平均工资，一般以上一年度本人工资收入为缴费基数。

社保缴费基数是社会平均工资的60%-300%为缴纳基数，比如社会平均工资是1000元，缴纳机才是扩着误的基数可以是600元-3000元。

每年社保都会在固定的时间（3月或者7月来自，各地不同）核定社保基数，并发布最新的最低基数和最高基数。一般而言，企业帮员工缴纳的都是最低基数的社保，当然也有些公司会根据上一年度岗位与片愿极程深存指的平均工资作为基语属日革话推红假乡穿验数为员工缴纳社保。可以根据最新的发布时间，从当地的社保局查询最新的社保基数。

扩展资料：

计算方法

1、职工工资收入高于当地上年度职工平均工资300%的，以当地上年度职工平均工资的300%为缴费基数；

2、职工工资收入低于当地上一360问答年职工平均工资60%的，以当地上一年职工平均编议功诗职玉工资的60%为缴费基数；

3、职工工资在300%—60%之间的，按实申报。职工工资收入无法确定时，其缴费基数按当地劳动行政部门公布的当地上一年职工平均工资为缴费工资确定。

参考资料来源：百度百科-社保缴纳基数